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积蓄“绿”能 向“智”而行

——中国石油大学(华东)继续教育培训助力华北油田绿色发展、智慧发展

4月27日,为期11天的华北油田公司中层干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神培训班圆满结业。培训由学校搭桥联结两大石油集团互动交流,实施青岛东营“7+4”两段式办学,围绕习近平总书记“能源的饭碗必须端在自己手里”讲话精神,教学设计融合绿色发展、智慧发展两大油田建设热点方向,旨在将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神融入并应用于油田建设,取得了良好的培训效果。

重走习总书记当年路,触摸绿色低碳发展脉搏

莱州湾畔,油井“吃”进二氧化碳,“吐”出原油,正在演绎着“变废为宝”的神奇;盐碱滩涂,一块块太阳能光伏板向阳而立,源源不断地给油气生产提供着新动能。4月25日,华北油田公司中层干部走进胜利油田莱113区块与营二井区,针对油田绿色低碳发展进行了参观交流。

胜利油田莱113区块2009年投入开发,油藏埋深2700米左右,地质储量285万吨,单井日产油3吨、综合含水率80%,是CCUS(碳捕获、利用与封存)技术从实验室走向工业化应用的转化实践现场。2021年10月21日,习近平总书记正是在这里了解了CCUS技术研发应用情况。学员们此行身临现场学习了习近平总书记“能源的饭碗必须端在自己手里”重要指示精神。区块中心位置,两个巨大的白色储罐密密连接着多条管线,管线标记着或上或下或左或右的红色箭头,格外引人注意。“这是CCUS项目专用的储气罐,罐内高压低温,可储存液体形态的二氧化碳100吨”,莱113区块相关工作人员这样说道。据介绍,罐内的液态二氧化碳经管线连接专业的注入泵后,以增压的方式注入地下油藏,既有效“驱油”,增加石油产量,又将二氧化碳永久滞留地下,实现了减碳固碳。

营二井是继华北盆地的第一口见油井--华八井之后的全国第一口高产井。61年前的9月23日,胜利油田营二井创下全国日产油最高纪录,胜利油田前身也因之得名“九二三厂”,是不折不扣的功勋井。营二井区“风光热储”多能互补综合利用项目被誉为“传统能源和新能源结合的典范”。据了解,这里的太阳能光伏板和风力发电机每天发电1.8万千瓦时,可以满足井区8口井的用电需求,还可以供周边油水井使用,每年可减排二氧化碳5400余吨。远远望去,一片片电池板张开“翅膀”,闪烁着绿色的希望,井区已经成为胜利油田首个实现“碳中和”的生产区。

奉献油气资源是保障国家能源安全,发展新能源也是保障国家能源安全。近年来,华北油田遵循中国石油天然气集团有限公司“绿色低碳”发展战略,主动拥抱“双碳”时代,利用矿权区内地热能、风能、光能、BSK1等清洁能源丰富、品质好的资源优势,按下风光热储新能源产业化发展的“快进键”。鉴于此,中国石油大学(华东)继续教育根据油田发展需求,特设“双碳目标下我国油气发展形势及战略思考”“新能源技术在油田企业中的应用”等理论课程,遴选典型考察地点,助推华北油田打赢京津冀蓝天保卫战、助力国家生态文明建设。

来自华北油田雄安分公司的副经理、安全总监宋广健此行收获颇丰。雄安新区地热资源丰富,作为华北油田的三个重点清洁能源基地之一,雄安分公司在地热、清洁替代能源方面已形成一定规模,近年来在风光电项目方面也有新的尝试。宋广健表示:“胜利油田探索CCUS项目起步早、发展快,风光电一体化项目建设也已经比较成熟,通过培训的学习交流,我们可以改进的空间还有很多,希望日后能在项目规范化建设与整体运营方面进一步交流学习。”

深入一线油矿厂区,感受智慧油田建设步伐

一直以来,华北油田高度重视信息化发展,把“智慧油田”建设作为提升企业生产经营管理水平,实现科学发展、稳健发展的重要手段。针对华北油田在智慧油田建设过程中遇到的问题,中国石油大学(华东)特邀胜利油田高级专家、数字化转型奠基人鲁玉庆作了“胜利油田生产信息化与数字化转型发展现状”专题报告,并带领学员赴新东营原油库、胜利油田郝现采油管理区生产指挥中心、青岛港自动化码头无人智慧港口等智慧化建设运行成熟的地点参观学习。

一进新东营原油库,6座10万立方米储油罐、4座2万立方米储油罐巍峨挺立在眼前。这座去年10月26日才投产的库区,聚力在绿色发展、智能运行、智慧监管等领域打造示范样板,已经成为国内首个引领绿色低碳发展的碳中和油库。库区内,偌大的电子屏上实时显示着库区内各角落的情况,滚动着各种设备数据。通过讲解,学员们既了解了通过生产运行智能管控,实现集成监控、无人值守、在线巡检、无人操作情况下自动分质分储分输的过程;也惊叹于库内的集成相控阵雷达区域侦测、身份识别、视频追踪、声光语音报警等诸多新技术。据了解,智慧化运行使油库操作人员由189人降至20人,巨大的人力投入反差让学员们啧啧称赞。

现河采油厂郝现采油管理区的信息化建设一直走在胜利油田前列,管理区从业务流程到操作规范,再到生产现场都实行严格的标准化建设,去年全面推进智慧油田建设以来,进行了智能运维平台、油水井智能调优等一系列尝试,向着“百人管千井”的目标再进一步。

智慧油田之行让来自华北油田巴彦勘探开发分公司的副经理张晖印象很深,他告诉记者,巴彦油田智慧油田建设起步相对较晚,2019年才初步完成数据化基础,达到数字化全覆盖,对于正处于建设期的巴彦油田来说,学习、吸收其他油田的成功经验必不可少。“正是因为有这次培训机会,让我们看到了胜利油田数据标准化和数据池建立,PCS系统搭建,运维系统设计等方面的成熟经验,这对于巴彦油田的后期建设是很好的学习方向。”张晖表示。

据了解,此次培训是中国石油大学(华东)继续教育针对华北油田中层干部开展的第二期培训。学校对培训高度重视,在前期培训获得良好反馈的基础上,进一步对接华北油田发展中的关键点及学员工作生产实际需求,全面复盘优化培训过程,精心设置党性修养、前沿技术等理论课程的同时,添加了极具油田发展针对性的现场实践环节。培训以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主题,以服务石油企业绿色发展、智慧发展为宗旨,搭建跨集团石油企业交流平台,架设华北油田与胜利油田改革经验互通的桥梁,探寻“胜利之所以胜利”的密码钥匙,探索华北油田新时期“打造千万吨当量综合能源公司”目标的实现路径,助力参训学员深刻理解“能源的饭碗必须端在自己手里”的含义,旨在将习近平总书记关于能源发展的指示精神真正应用于油田建设发展。

“培训理论授课既有理论高度、又贴近学员工作实际,现场考察既有代表性、又有针对性,帮助参训干部活跃思维、拓宽思路。通过石油大学搭桥,有机会就原油生产、安全环保、提质增效、改革发展遇到的困惑和问题与胜利油田开展探讨交流,相互促进学习,为华北油田干部员工再立新功、再创佳绩指明了方向,圆满达成了预期的培训目标。”华北油田党委组织部(人力资源部)副部长、副经理唐勇辉表示。

此次培训是中国石油大学(华东)与华北油田公司深化校企融合的一次有益探索,也是学校继续教育面向石油企业培训高层次管理人才的一次成功尝试。下一步,中国石油大学(华东)继续教育将持续发挥培训资源优势,把成功经验应用于专业技术人才等更多培训领域,为油田企业发展提供人才支撑与智力支持。(供稿:刘润  摄影:陈峰 杨淑玲)

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