编者按

　　为贯彻落实党的二十大提出的“加快建设教育强国”、“建设全民终身学习的学习型社会、学习型大国”的重要部署，中国教育在线开展了“2024年建设学习型社会优秀案例”征集活动，得到了广大院校、机构的积极响应。经专家组细致评审，最终有14篇来稿入围本次活动优秀案例。即日起，中国教育在线对入选案例进行展播，以飨读者，并助力案例成果的推广应用。

中国石油大学(华东)“专业技术人员数字赋能工程”为全民终身学习赋能

工作单位：中国石油大学（华东）教育发展中心

作者：陈峰、贾爽爽

　　一、项目背景

　　党和国家一向高度重视专业技术人才知识更新与终身学习。2021年10月，人力资源和社会保障部、财政部等6部门联合启动新一轮“专业技术人才知识更新工程(2021-2030年)”，这也是继2005年以来国家开展的又一次专业技术人才知识更新工程。同时，在创新发展和技术驱动下，教育数字化转型已成为社会普遍共识和共同行动。中国石油大学(华东)是国家级专业技术人员继续教育基地，在开展石油石化行业和地方专业技术人员培训等方面有近70年的办学历程，拥有科学的培养体系、雄厚的平台技术支撑、优质的课程资源和专业化管理服务团队。近年来，学校继续教育主动对接能源行业转型发展和地方产业升级需求，探索实施“专业技术人员数字赋能工程”，为石油石化行业转型升级与地方经济发展提供了有力支撑。

　　二、项目内容

　　“专业技术人员数字赋能工程”是中国石油大学(华东)聚焦各类专业技术人员知识更新和能力提升需求，推出的大规模在线培训项目。该项目自2017年启动以来，坚持服务地方发展、服务能源转型、服务乡村振兴，以专业技术人员能力建设为核心，创新人才培养机制，打造优质课程资源，搭建泛在学习环境，有效赋能专业技术人员队伍建设。

　　1.坚持“三个服务”原则，满足多元化培训需求

　　服务地方发展。依托国家级专业技术人员继续教育基地，积极服务山东省新旧动能转换、“十强产业”发展，聚焦省直单位和济南、青岛、临沂、潍坊等8地市机关、企事业单位专业技术人员职业资格取证、职业能力与综合素养提升，开展系列在线培训;同时，主动服务国家“数字技术工程师”培养，获批人社部数字技术工程师项目“大数据”“云计算”“工业互联网”等9个专业方向的承训资质，开展了“大数据技术应用”“Unity+区块链赋能数字产业发展数字技术工程师”等系列项目。累计开展各类在线培训71期，共计204万余人次。

“企企同堂”在线直播截图

　　服务能源转型。聚焦企业复合型人才培养，面向石油石化企业专业技术人员开展了“油气勘探前沿理论与新技术”“非常规油气勘探开发前沿理论与新技术”“石油企业领军人才培养”等系列在线培训;聚焦企业低碳绿色转型，面向石油石化企业专业技术人员开展了“双碳背景下能源企业转型”“氢能及其应用技术”“地热资源研究与开发”等在线培训。同时，聚焦行业热点、难点问题，选聘理论深厚、实践经验丰富的师资，组织开展“石油大讲堂”“企业大讲堂”等公益课堂,面向石油石化企业专业技术人员开展文化素质类、社会通俗类、石油石化类、疫情防控类等在线直播。累计组织能源类在线培训93期、2万人次，公益直播课堂250余次。

定点帮扶科左后旗学习网站

　　服务乡村振兴。聚焦产业振兴，依托山东省专业技术人员继续教育基地(乡村振兴)，面向山东省乡镇干部、驻村干部、新型职业农民和民营企业家等，积极开展“数字乡村建设”“大学生村官创新富民”“农村电商发展”“乡村特色旅游”等在线培训项目。开展“公益大讲堂”，面向内蒙古科左后旗，山东定陶、沂水，甘肃陇南、岷县，以及青海、宁夏、贵州、西藏等地，定制研发在线学习平台，围绕党性教育、农业种植、畜牧养殖、医疗卫生、中小学教师培训等内容，采用在线直播、视频点播、资源共享、平台技术支持等形式开展教育帮扶。累计组织各类在线培训26期、1.2万余人次。

教育帮扶科左后旗项目在线授课

　　2.建成专属平台和资源库，创建全时空学习空间

　　量身打造“石大云培”平台。立足专业技术人员泛在化、个性化学习需求，自主研发了“石大云培”在线学习平台，集在线学习、学情监控、督促预警、在线考试、证书发放、质量评价等功能于一体，搭建了沉浸式在线学习空间和虚拟化在线互动环境，可满足大规模同时多人异地在线学习。学习者可以通过电脑端或移动端随时登录学习，根据个人不同需求，通过在线直播、课程点播或混合式学习等形式，选择不同的培训项目或课程进行针对性学习;教师和培训组织者可以及时获得学习者的学习记录与学情分析，并提供针对性学习支持服务，为专业技术人员人人皆学、处处能学、时时可学提供了可靠保障。

终身学习品牌项目公益在线课堂

　　建成优质资源“云超市”。坚持“名师名课”战略，立足专业技术人员知识更新与能力提升的多元需求，深入推进优质课程资源库建设，积极开展校内外资源共建共享，为学习者提供优质在线课程资源供给。为此，充分利用虚拟仿真、实景实训、融媒体、人工智能等技术手段，建成了以国家级精品课程为代表、省级特色课程为中坚、泛在化学习资源为支撑的优质课程资源“云超市”。同时，及时将学科研究新进展、实践发展新经验、社会需求新变化纳入课程资源建设，每年进行学习资源的迭代更新。目前，累计上线优质在线培训课程4700余门次、6.3万课时，涵盖能源、安全、管理、教育等诸多领域。

　　3.建立专属工作团队，提供个性化支持服务

　　为确保项目高效、高质量运行，深入推进项目研发、资源建设、支持服务三支队伍建设，着力为专业技术人员提供全方位、个性化的专属学习支持服务。打造专属项目研发队伍，专门建有项目研发与管理部，联合市场部门共同做好市场需求调研，根据专业技术人员的学习需求为其量身定制个性化培训项目、课程资源和学习方案。打造专业化资源建设团队，拥有30余人的专业化资源建设团队，建有专属三维虚拟仿真录播室3个，有条件、有实力为专业技术人员录制各类优质在线学习资源。打造全天候在线服务团队，专门成立了在线培训服务组，能够为专业技术人员在线学习提供全天候、全时空技术支持和精准服务。

振华石油（营口）储运有限责任公司石油库安全管理培训班在线学习

　　三、项目成效

　　1.贡献了专业技术人才队伍建设的“石大力量”

　　自2017年启动以来，该项目坚持服务地方发展、服务能源转型、服务乡村振兴，以石油石化企业和山东省济南、青岛、临沂等8个地市为主战场，辐射北京、内蒙古、贵州、新疆等12个省市区，累计为207万余人次提供在线学习服务，为石油石化企业转型发展和地方产业升级提供了人才支撑。

　　2.构建了专业技术人员数字赋能的“石大模式”

　　学校积极服务学习型社会和学习型大国建设，紧紧抓住教育数字化转型的重大发展契机，立足学科专业与资源技术优势，聚焦专业技术人员终身学习与全面发展，以能力建设为核心，打造优质课程资源，搭建泛在学习环境，建成了“石大云培”在线培训平台，打造了培训课程、学习支持两大中心和在线学习、在线考试、学习监控三大系统，为专业技术人员创建了人人皆学、处处能学、时时可学的学习空间，构建了独具石大特色的专业技术人员数字赋能新模式。

　　3.彰显了全民终身学习数字赋能的“石大品牌”

　　该项目自实施以来，以培训规模大、持续时间长、服务领域宽、面向地域广等特点，得到了继续教育领域专家学者和同仁的充分肯定和广泛关注;坚守教育初心与使命，积极服务“西部大开发”国家战略，面向青海、宁夏、贵州、西藏、甘肃和内蒙古等西部省市区，开展大规模教育帮扶，赢得了良好的社会口碑。2023年，受邀在人社部“专业技术人员继续教育基地负责人能力建设高研班”上作典型发言;学校连续7年成为临沂市专业技术人员继续教育唯一承办单位，先后获评山东省首届专业技术人员继续教育优质在线公需课优秀组织单位、2023年青岛市优秀继续教育基地、青岛市2022年突出贡献继续教育基地等荣誉称号。同时，基于该项目部分成果，形成的“实施‘1441’人才培养工程，助力能源行业转型升级”入选2023年教育部学习型社会重点建设任务。

继续教育学院获评2022年青岛市突出贡献继续教育基地